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《中国煤炭报》:沙巴体育技巧集团袁店二矿设“蜗牛奖”监督干部
2019-10-21 13:50  

近日,安徽沙巴体育技巧集团袁店二矿设立“蜗牛奖”,并发布该奖项的《认定办法》。

“在工作当中,有一些‘蜗牛式’干部,不作为、懒作为,工作效率低下,职工群众对此很不满意。设立‘蜗牛奖’,就是发给那些懒作为、不作为的责任单位和个人,倒逼各项工作高质量、高效率、快速推进到位。”袁店二矿督查办主任张加永说。

据悉,《认定办法》对“蜗牛奖”的认定原则、范围、程序和结果运用等方面进行了详细规定。“蜗牛奖”每季度评比认定一次。情况特殊的,可即时组织认定。评比认定主要涉及工作推诿扯皮、作风拖懒散等懒政、庸政、怠政行为。

《认定办法》规定,“蜗牛奖”的认定包括10种情形,不仅包括重要决策部署推进不力,还包括职责范围内承担的事项未按规定时间和程序办结或推诿扯皮,不谋事、不干事、不主动作为,长期工作量不饱和,无工作实绩,职工群众反映强烈等。《认定办法》明确,被颁发“蜗牛奖”的,既要处罚问责,还要通过广播电视、宣传橱窗等媒介予以通报曝光。个人年度内二次被认定“蜗牛奖”的,将被取消当年履职考核评优和评选各类先进的资格;个人年度内三次被认定“蜗牛奖”的,根据情节轻重,将被给予组织处理或纪律处分。(黄世鹏)

来源:《中国煤炭报》2019年10月19日 5版

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